Após uma lacuna de mais de uma década de contratação de efetivos, a Universidade Estadual de Maringá (UEM) promoveu, na tarde da última quinta-feira (6), no Bloco B33, uma cerimônia especial de recepção aos 139 novos servidores que foram recentemente empossados, sendo 116 professores e 23 técnicos administrativos.
A cerimônia contou com a presença do secretário estadual da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior (Seti), Aldo Bona, do reitor da UEM, Leandro Vanalli, da vice-reitora, Gisele Mendes, do pró-reitor de Recursos Humanos e Assuntos Comunitários (PRH), José Maria de Oliveira Marques, além dos demais gestores dos sete centros acadêmicos.
Para o secretário estadual, o evento realizado ontem é um dos mais importantes das universidades estaduais do Paraná nos últimos anos. “Isto porque não há como pensarmos nas nossas universidades sem um corpo docente e de agentes universitários que dê andamento a todas as atividades institucionais. Vínhamos num período acelerado de desmantelamento desse quadro, especialmente na UEM, UEL e UEPG, que são as mais antigas e enfrentavam aposentadorias sem autorização para reposição. Conseguimos criar uma política pública, com autorização do governador, garantindo que o reitor possa abrir concursos sem necessidade de aval governamental em casos de exoneração, aposentadoria ou falecimento. Além disso, estabelecemos indicadores para recomposição do quadro. No caso da UEM, foram autorizadas mais de 270 vagas para docentes e cerca de 100 para agentes universitários. O que vivemos hoje é apenas a primeira etapa desse processo, pois a UEM ainda tem vagas a serem preenchidas sem necessidade de nova autorização. Também é importante destacar que, após o envio dos nomes para nomeação, todos foram oficializados antes do final do ano. Agora, esperamos que os concursos públicos ocorram regularmente, garantindo a recomposição do quadro nas nossas universidades”, detalhou Bona.
O secretário também destacou que todo este processo de contratação foi impulsionado pela Lei Geral das Universidades (LGU) do Paraná, aprovada em dezembro de 2021. “A LGU permite ao reitor a contratação direta para o preenchimento de até 80% das vagas, sem que tenha que pedir a autorização ao governador”, ressaltou.
Em seu discurso, o reitor da UEM agradeceu ao secretário Aldo Bona, à equipe da Seti e aos servidores da PRH pela agilidade no processo de nomeações. “Fazer acontecer não é simples diante de tantas burocracias. Mesmo onde há legalidade e permissão, é preciso empenho para que as coisas se concretizem. Todo esse trabalho resultou neste momento único para a história da UEM e da nossa gestão, com uma nomeação tão expressiva de servidores efetivos”, frisou Vanalli. Os conselhos e diretorias de centros também foram destacadas pelo reitor como fundamentais na rapidez do processo, seja na elaboração de normativas, concurso e bancas.
A vice-reitora destacou que o dia era especial, pois mais da metade dos docentes empossados já atuavam como temporários na UEM. “Agora, vocês passam a integrar o quadro efetivo, fortalecendo a pesquisa, o ensino e a extensão da nossa Universidade. Professores e agentes administrativos, indistintamente, fazem a diferença no dia a dia da instituição e são essenciais para o nosso progresso.” Para concluir, Mendes citou Martin Luther King: “Suba o primeiro degrau com fé. Não é necessário que você veja toda a escada. Apenas dê o primeiro passo, que é o que estão fazendo hoje.”
O pró-reitor de Recursos Humanos agradeceu o apoio do reitor, da vice-reitora e, especialmente, do secretário Aldo Bona. “Nunca tivemos tanto acesso à Secretaria de Ciência, Tecnologia e Ensino Superior como agora, na gestão do professor Aldo. Seus assessores também têm nos auxiliado muito nos esclarecimentos e encaminhamentos. Agradeço ainda à equipe da PRH, que, apesar das dificuldades inerentes do serviço público, conseguiu viabilizar o concurso. Já temos o segundo lote pronto para nomeação, que deve ocorrer antes do início do ano letivo”, revelou Marques.
Servidores empossados do CTC reunidos com autoridades durante entrega de kit do evento
Os recém-empossados foram presenteados com um voucher que dá direito a um computador desktop, além de um kit de boas-vindas com o Manual de Integração do Servidor, onde os novos servidores podem ter conhecimento sobre a estrutura e os valores institucionais da UEM, além de seus direitos e deveres.
Os novos docentes e técnicos administrativos foram empossados no Centro de Ciências Agrárias - CCA (8), Centro de Ciências Biológicas - CCB (9), Centro de Ciências Exatas - CCE (14), Centro de Ciências Humanas, Letras e Artes - CCH (28), Centro de Ciências da Saúde - CCS (25), Centro de Ciências Sociais Aplicadas - CSA (8), Centro de Tecnologia - CTC (31), Gabinete da Reitoria (1), Pró-Reitoria de Administração - PAD (3), Pró-Reitoria de Ensino - PEN (3), Pró-Reitoria de Extensão e Cultura - PEC (1), Pró-Reitoria de Recursos Humanas - PRH (4), Pró-Reitoria de Planejamento e Pós-Graduação - PPG (2) e Pró-Reitoria de Planejamento e Desenvolvimento Institucional PLD (2).
Empossadas
Muitos dos servidores recém-empossados já possuíam um histórico na UEM como temporários. Esse é o caso de Eliane Papa Ambrosio Albuquerque, de 45 anos, que acaba de ser efetivada como docente no Departamento de Biotecnologia, Genética e Biologia Celular (DBC), do Centro de Ciências Biológicas (CCB). “Estou na UEM há mais de 12 anos como docente temporária. Antes da efetivação, passei em sete concursos temporários. No último, atuei por apenas três meses antes de assumir a vaga definitiva”, conta.
Para Eliane, a UEM sempre foi um objetivo. “Aqui é a minha casa. Me formei em Ciências Biológicas na Universidade e, depois, fiz mestrado e doutorado na Universidade Estadual Paulista (Unesp), em São Paulo. Mas sempre quis voltar, não apenas porque gosto da UEM, mas também para estar perto da minha família, que é da região. Afinal, além de professoras, também somos filhas e esposas”, reflete. Agora, com a estabilidade, ela planeja consolidar uma linha de pesquisa e desenvolver projetos de extensão voltados à comunidade.
Yukiko Sakamoto Belem, de 34 anos, mestre em Engenharia Química, acaba de ingressar na Divisão de Recrutamento e Seleção (RES) da Pró-Reitoria de Recursos Humanos (PRH) da UEM. Ela conta que decidiu prestar o concurso após ser informada por um amigo sobre a abertura das vagas de nível médio. “Já comecei a trabalhar na PRH. É uma experiência totalmente nova para mim, mas estou gostando muito tanto do trabalho quanto das pessoas”, compartilha. Seus planos são também de retomar o doutorado na UEM, que precisou trancar após cursar duas disciplinas. “Minha intenção é voltar à pós-graduação e, no futuro, prestar concurso para técnico profissional, buscando uma vaga como pesquisadora no Departamento de Engenharia Química da UEM. Já percebi que ser docente não é uma opção para mim, pois tenho dificuldade em falar em público, mas a pesquisa me atrai”, revela.
Presenças - Também prestigiaram o evento as gerentes da Caixa Econômica Federal, Sandra Zuniga e Juliana Carrenho; o presidente da Associação dos Docentes da UEM (Aduem), Jaime Graciano Trintin; o presidente e a vice-presidente da Seção Sindical dos Docentes da UEM (Sesduem), Thiago Fanelli Ferraiol e Thaís Godoi de Souza; o presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Ensino de Maringá (SinteemaR), Luís Claudio da Silva; a dirigente do SinteemaR, que representa a Federação Nacional dos Servidores e Empregados Públicos Estaduais (Fenasepe) Eloisa Hundsdorfer; e representantes da Associação de Funcionários da UEM (Afuem).
(Marylaide Costa/Comunicação UEM)
